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Posted in | Nanobusiness

Elsevier Per Organizzare Insieme Attrazione della Sommità Accademica di Talento

Published on May 26, 2009 at 4:22 AM

La sezione tecnica Cina della Scienza + Di Elsevier e le Notizie di Scienza hanno annunciato oggi che organizzeranno insieme il primo “Attirando la Sommità Accademica di Talento„ a Pechino il 2 giugno 2009, all'Hotel Internazionale di Pechino Rongjin.

In un momento in cui la Cina ha aumentato gli sforzi per sviluppare le capacità ad alto livello nell'innovazione dell'industria di scienza e tecnologia, la concorrenza aumentata per il talento accademico fra le università è un argomento di valore crescente e di preoccupazione per la Cina. “I Mille Talenti Pianificazione,„ un programma nazionale della risorsa umana varato nel 2008 dall'Amministrazione Centrale Cinese, sono stati stabiliti per attirare di nuovo ai academics ad alto livello della Cina che sono andato sorvegliano per lavorare o studiare. Questi ricercatori internazionali stanno trasformando in in una nuova forza in università Cinesi e sono risorse necessarie per coltivare le abilità della scienza e tecnologia della Cina. Poichè l'economia della Cina è relativamente forte nel calo globale corrente, molto Cinese che è all'estero visualizzazione questo come buona opportunità di ritornare a lavoro in Cina. Per la Cina è più importante che mai sviluppare i metodi e gli strumenti per identificare, selezionare, valutare e riuscire il talento, per migliorare la prestazione della ricerca ed ottenere il migliore Ritorno su Investimento (ROI).

Alla sommità parteciperanno le Risorse Umane E Direttori di Dipartimento della Ricerca, scienziati principali dalle 20 università ed istituti di ricerca Cinesi principali, compreso l'Università di Shanghai Jiaotong, l'Università Cinese di Scienza & di Tecnologia, l'Accademia delle Scienze Cinese (CAS) ed i responsabili politici dal Ministero della Pubblica Istruzione (MoE) e dal Ministero di Scienza e Tecnologia (La maggior parte).

“L'Amministrazione Centrale Cinese altamente è investita in questo programma per attirare il talento ad alto livello dall'estero per ritornare in Cina. Siamo eccitati circa il supporto del questo lavorando con la divisione di Scienza e Tecnologia di Elsevier in Cina per organizzare in collaborazione una sommità su così argomento importante. Pensiamo che sia una grande piattaforma per mostrare che cosa la Cina deve offrire a academics ambiziosi, particolarmente nell'odierna economia„, abbia detto il Sig. Jia Hepeng, il Redattore Capo delle Notizie di Scienza in Cina.

Esponga Al Sole Gaopeng, Direttore di Vendite Regionale di Elsevier in Cina ha aggiunto: “Con i tipi di soluzioni che Elsevier sta trovando oggi, noi sia in una posizione eccellente per supportare gli sforzi della Cina per attirare il talento. Con le soluzioni gradisca il Riflettore di Scival, una soluzione che lancia a giugno che gli istituti di guide pianificano la competenza scientifica e valutano con gli istituti non Xerox e Scopus, possiamo aiutare le università Cinesi e gli istituti di ricerca a migliorare i modi dell'identificazione e di gestione del talento della ricerca e di prendere le decisioni informate per gli investimenti.

“Vediamo 'l'Attrazione della Sommità Accademica di Talento' come opportunità di ascoltare i nostri clienti e di entrare le comprensioni più profonde nei loro bisogni e sfide„, Hugo Zhang, Amministratore Delegato commentato del &Technology Cina di Scienza di Elsevier. “La Nostra missione è di stare bene al partner ideale della Cina nella realizzazione delle sue ambizioni per più ulteriormente sviluppare le sue capacità di scienza e tecnologia. Per raggiungere quegli scopi, la Cina deve avere la migliore gente sul posto per arrivarle. Ciò significa potere identificare ed attirare i ricercatori più importanti in Cina. Siamo in un buon posto per supportare questo e guardare in avanti alla continuazione lavorare con i nostri clienti Cinesi nelle soluzioni di sviluppo che soddisfanno le loro esigenze„.

Last Update: 17. January 2012 01:06

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